Haftung für Vorstandsmitglieder und leitende Angestellte (D&O)

Herausforderung

Entwicklung eines automatisierten Arbeitsablaufs für die Offenlegung der D&O-Haftung, um die Effizienz der Rechtsabteilung in diesem sensiblen, aber wichtigen Prozess zu optimieren. Dieser Workflow ermöglicht es den Anwendern, Angaben zu den Positionen von Direktoren, leitenden Angestellten und Beiräten zu machen, die die Anwälte der Kanzlei für externe Organisationen innehaben, sowie zu den Eigentumsanteilen, die die Anwälte der Kanzlei möglicherweise an Unternehmen haben, die auch Mandanten der Kanzlei sind.

Lösung

  • Es wurden standardisierte Selbstbedienungsformulare entwickelt, die vollständige und notwendige Informationen von den Anwälten einer Kanzlei erfassen.
  • Sobald diese ausgefüllt und eingereicht sind, können sie an die zuständigen Personen zur Überprüfung weitergeleitet werden.
  • Die Offenlegungsformulare werden bei Bedarf automatisch zentral archiviert, um die Sicherheit, Prüfung und Zugänglichkeit zu gewährleisten.

Vorteile

  • Die Automatisierung des Prozesses spart Zeit und beschleunigt den Überprüfungsprozess.
  • Die zentrale Speicherung von Arbeitsabläufen und Vermögenswerten für die Offenlegung von D&O-Haftungsansprüchen ermöglicht eine größere Transparenz/Sichtbarkeit für autorisierte Parteien.
  • Standardisierte Meldeformulare gewährleisten die Einheitlichkeit der eingeholten und verarbeiteten Informationen.
  • TAP erfüllt die höchsten Sicherheitsstandards, so dass Ihr automatisierter Arbeitsablauf sicherer und kontrollierbarer ist als manuelle/papierbasierte Prozesse.