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在 Mitratech 这样的全球性组织工作,最令人兴奋和最具挑战性的一点是,我们在全球范围内开展业务。但是,"全球 "意味着我们的产品和服务必须在许多不同的地区和地方发挥作用并符合要求。

这无疑让我们深入了解客户每天面临的挑战。 几乎在全球业务的任何一个方面,你都可以数出至少几个永恒不变的真理:对资源(尤其是人力资源)的竞争只会不断加剧,而规则和法规却会层出不穷。

当我们最近收购Tracker Corp 时,我们的使命就是帮助客户降低任何企业都必须管理的各方面风险。 现在,在一个仍在从大流行病中挣扎的全球化世界里,这些风险和障碍变得更加复杂。

我们的 Tracker 产品帮助美国雇主管理雇用外国公民的细节和移民判例法。 但是,由于我们的许多客户都在全球范围内开展业务,我们知道我们应该为他们提供解决方案,解决他们在国际上面临的障碍。 一些专家预测,随着 COVID-19 的出台,国际采购和雇佣员工将变得更加苛刻。

了解为什么 Hyperion Research 称 TeamConnect 为 "领导者 "和 "创新者"...

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开拓性的移民管理服务提供商

各地的机构越来越需要自动化和加快移民管理的解决方案。 遗憾的是,他们无法指望政府 快速简化表格和流程。 因此,为了扩大我们的移民软件产品组合,更好地服务于在全球范围内工作的客户或美国以外市场的客户,我们希望引入一个能够满足他们需求的解决方案。

我们对能够将INSZoom 添加到我们的产品系列中感到无比兴奋。 现在它已经成为现实,我们对未来的前景更加充满期待。

INSZoom 是一个经典的技术创业故事,现在听起来几乎是老生常谈,但仍然新颖而鼓舞人心。 公司创始人兼首席执行官 Umesh Vaidyamath 于 1999 年在家中创办了移民行业 第一家基于云计算的软件公司。 他和他的团队致力于走在行业的最前沿,将公司打造成为移民软件领域无可争议的全球领导者,并一直保持着领先地位。

他们专注于客户和市场的需求,以及持续创新的重要性,但吸引我们的还有什么呢? 正如乌梅什本人最近写道

但问题是,既要掌握技术,又要了解移民方面的最新情况、政策变化等等,并不是一件容易的事。事实上,在 2020 年,移民问题似乎几乎每天都在发生变化。那么,怎样才能做到面面俱到呢?

答案很简单--与优秀的人一起工作。

消除边界,增强愿望的力量

与 INSZoom 一样,Mitratech 也是由一支致力于客户成功的优秀团队创建的。 我们的目标是增强客户的能力,并通过客户帮助他们增强为其工作的员工以及他们所服务的客户和顾客的能力。

就 INSZoom 而言,与 Tracker 一样,最终受益者是那些希望提升自己的职业生涯,为自己和身边的人创造更美好生活的个人。 通过帮助我们的客户实现这些愿望,我们也在帮助他们的组织取得成功。

[bctt tweet="能够将 INSZoom 添加到我们的产品系列中,我们的兴奋之情溢于言表。]

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