退伍军人节是一个特殊的日子，我们要向在美国军队中以各种身份英勇光荣地服役的男女军人致敬，并表达我们最诚挚的谢意。他们在战争时期和和平时期做出的牺牲，使我们所有人都能享受到国家的自由。
在军队服役的时间也会给退伍军人及其家人重返平民生活带来挑战，尤其是在重新就业时。LocalJobNetwork 与许多其他团体和组织一起，采取了无数措施来提高人们对退伍军人就业的认识。这包括招聘的最佳实践、建立关系的方法以及协助雇主满足其 VEVRAA 要求以符合 OFCCP 的规定。
事实上，截至 10 月份，退伍军人的失业率为 3.2%，这是自 2008 年美国劳工统计局（BLS）开始收集该数据以来的最低失业率。退伍军人的失业率也与 9 月份一样，仍然低于非退伍军人的失业率。
LocalJobNetwork 每年向退伍军人组织发送150 万条招聘信息，推广这些职位，使求职者和希望雇用他们的企业互惠互利。以退伍军人为目标并欢迎他们加入自己的员工队伍是许多公司近年来迈出的巨大的第一步，这证明了我们对那些将其他优先事项置于自身优先事项之上的人的重视。
对退伍军人的关注也促使雇主将某些职位的技能和资格与退伍军人服役时的角色和职责相匹配。这有助于进一步开辟就业渠道，让退伍军人和雇主都能更好地了解军事经验如何与文职工作相匹配。
如果您无法招聘和雇佣退伍军人，请务必至少感谢您认识的退伍军人，给他们一些鼓励的话语，并留意您可以在他们的职业生涯和日常生活中为他们提供支持的方式。祝所有尽职尽责的退伍军人节快乐！
编者按：本文最初发表于 Circaworks.com。2023 年 4 月，Mitratech 收购了包容性招聘和 OFCCP 合规软件的领先供应商 Circa。此后，我们对内容进行了更新，以反映我们扩大的产品范围、不断发展的人才招聘合规法规以及人力资源管理的最佳实践。
