Cómo American Bread Company perfeccionó las prácticas de evaluación y mejoró los informes para aumentar el flujo de candidatos, optimizar su reserva de talentos y agilizar las estrategias de contratación.

A medida que la situación macroeconómica cambia con el tiempo, las empresas suelen tener dificultades para gestionar los cambios naturales en sus reservas de talento. American Bread Company tenía un flujo de candidatos bastante constante, pero necesitaba mejorar la retención de empleados.

Descubra cómo American Bread Company implantó TalentReefla robusta plataforma de gestión del talento de Mitratech, para acelerar el proceso de revisión y optimizar las prácticas de contratación, lo que llevó a evaluaciones más rápidas y exitosas y a la mejora de las tasas de retención.

Descargue el estudio de caso para obtener más información sobre cómo TalentReef ha ayudado a American Bread Company a obtener resultados como:

  • Un aumento del 50% en el flujo de solicitantes 
  • Capacidad de respuesta acelerada para una mayor retención de candidatos 
  • Mayor capacidad de elaboración de informes para cuantificar los niveles de interés

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