Durante los últimos siete años, el Tennessean se ha asociado con Energage para crear encuestas científicas a los empleados con el fin de reconocer a las empresas y organizaciones de la región de Nashville. En la lista de ganadores de 2019, 85 empresas de Middle Tennessee obtuvieron el reconocimiento como mejores lugares para trabajar basándose únicamente en las opiniones de los empleados.
La encuesta sobre el compromiso de los empleados recopila respuestas sobre cuestiones relacionadas con la cultura del lugar de trabajo, tales como:
- Alineación: hacia dónde se dirige la empresa, sus valores, cooperación.
- Conexión: los empleados se sienten apreciados, su trabajo es significativo.
- Eficacia: hacer las cosas de manera eficiente y bien, compartir diferentes puntos de vista, fomentar nuevas ideas.
- Mi gerente: se preocupa por las inquietudes, ayuda a los empleados a desarrollarse.
- Compromiso: motivación, retención y contratación
- Liderazgo: confianza en los líderes de la empresa
- Lo básico: salario, prestaciones, flexibilidad, formación, expectativas.
¡Estamos orgullosos de haber sido reconocidos y felicitamos a todos los ganadores de Middle Tennessee!Haga clic aquípara leer el comunicado de prensa de The Tennessean.
«Las mejores empresas para trabajar sitúan al empleado en el centro de todo y se centran en crear el entorno adecuado para liberar el potencial e inspirar el rendimiento». – Doug Claffey, director ejecutivo de Energage.
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Nota del editor: Este post fue publicado originalmente en el sitio de Quovant. Tras la adquisición de Mitratech en 2022, el contenido se trasladó al sitio de Mitratech.
