Hoy en día nos enfrentamos a una nueva realidad con COVID-19, y cuando miramos hacia el futuro? Tenemos que considerar un mundo en el que el trabajo a distancia y la contratación de personal a distancia han demostrado ser una alternativa viable al trabajo de oficina tradicional.
Pero incluso en un mundo en el que los empleados trabajan principalmente desde casa, sigue habiendo toda una serie de problemas en la gestión del cumplimiento, el riesgo y la estrategia en torno a los trabajadores a distancia, especialmente en el contexto de la inmigración y el cumplimiento de las normas de RRHH.
Esa fue una de las áreas discutidas durante un gran panel en línea en Interact 2020 moderado por Julie Pearl, fundadora de Pearl Law Group, a quien se unieron William Stock, socio de Klasko Immigration Law, y Marketa Lindt, socia de Sidley, Austin, oficina de Chicago, y ex presidenta inmediata de la Asociación Americana de Abogados de Inmigración. Juntos, discutieron la inmigración potencial, recursos humanos, cumplimiento, y otras cuestiones que se ven afectadas por el cambio repentino a la realidad post COVID-19.
¿Cómo gestionar una plantilla cada vez más remota?
Nuestros panelistas hicieron un gran trabajo profundizando en los problemas potenciales que existen cuando su plantilla cambia repentinamente a un entorno de trabajo remoto. Ahora que algunos de esos cambios parecen producirse durante períodos más largos, o incluso pueden convertirse en cambios estructurales permanentes? Abordaron la cuestión de qué ocurre cuando los trabajadores se desplazan por todo el país y, en última instancia, por todo el mundo.
¿Cómo navega un departamento de RR.HH. por un nuevo mundo en el que el cumplimiento de las obligaciones fiscales, de inmigración e incluso de la OSHA en la oficina se hace más complejo debido a la pandemia mundial? Nuestros panelistas debatieron estas cuestiones y profundizaron en aspectos en los que todos los departamentos de RR.HH. y de cumplimiento normativo deberían pensar.
Obtenga más información sobre cómo resolver los problemas de cumplimiento y cómo puede garantizar el cumplimiento a medida que su personal entra en una era cada vez más distribuida y desafiante con las complejidades que la pandemia mundial al echando un vistazo a la sesión de Interact, "Proteger sus activos más valiosos, ¡su gente!".
