Comment Ulta Beauty a amélioré la visibilité et simplifié la conformité pour les responsables du recrutement dans tout le pays grâce à Tracker I-9, la solution de conformité I-9 de bout en bout de Mitatech.
Plus grand détaillant de produits de beauté aux États-Unis avec plus de 1 300 magasins répartis dans les 50 États, Ulta Beauty est réputé pour ses récompenses en matière d'emploi, de diversité et d'innovation. Lorsque cette entreprise de beauté avant-gardiste a investi dans un nouveau système de suivi des candidats (ATS), elle a pris la décision stratégique de trouver une solution de conformité I-9 capable de s'intégrer et de communiquer avec son système de gestion des employés.
Depuis le déploiement de Tracker I-9, Ulta Beauty a bénéficié de rapports simples, de données centralisées, de tableaux de bord intuitifs et d'une ligne de communication directe avec son chef de projet Tracker I-9.
Téléchargez l 'histoire d'Ulta Beauty pour voir comment l'entreprise a exploité Tracker I-9 pour :
- Signaler et mettre à jour près d'un millier d'I-9 par mois avec des dates de début incorrectes pour améliorer la conformité.
- Nettoyer les anciens I-9 (avec approbation) en utilisant la politique de conservation et la fonctionnalité de rapport de purge de Tracker.
- Rapports et alertes automatisés, permettant à l'équipe de gagner du temps et de prendre des décisions stratégiques.
Responsabilisez votre personnel et automatisez vos processus.
Découvrez le portefeuille de Mitratech en matière de conformité des ressources humaines (HRC) en action.
