Construire un programme agile de gestion des politiques

Un résumé détaillé, étape par étape, de l'élaboration d'un programme agile de gestion des politiques pour votre organisation et de l'établissement d'une culture des politiques au sein de celle-ci.

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La gestion des politiques est à l'épicentre des opérations commerciales.

Des milliers d'accords d'entreprise, des contrats de fournisseurs interminables, le contrôle des versions et des audits difficiles - c'est une course effrénée et l'incapacité à atteindre les objectifs commerciaux peut exposer les organisations. Comment la technologie de gestion des politiques peut-elle améliorer l'efficacité des processus ? Une bonne gestion des politiques peut-elle aider les responsables à façonner l'avenir de leur organisation ?

Une gestion efficace des politiques n'est pas seulement le fondement essentiel de la construction d'une culture d'entreprise, mais aussi de la réussite opérationnelle.

Dans cet article, nous examinons en détail la gestion des politiques en 2022 et l'énorme avantage commercial que représente le choix du bon partenaire technologique. Soutenez cette lecture en écoutant : The RegTech Report Podcast - L'importance de la gestion des politiques.

Le monde est en constante évolution et Covid-19 a modifié à jamais notre façon de travailler. À l'ère du travail hybride, les politiques sont essentielles pour définir la culture d'une organisation, établir les obligations de tous les membres de l'équipe et garantir la conformité avec les différentes lois et réglementations.

Comment une organisation peut-elle mettre en place un programme agile de gestion des politiques ?

Structure de la politique

La mise en place d'une structure optimale de gestion des politiques comporte deux aspects :

  • Back Office de gestion des politiques : Veiller à ce que les politiques soient mises à jour, rédigées, approuvées, maintenues et contrôlées.
  • Gestion des politiques Front Office : Garantir l'engagement des employés et un accès facile aux politiques au sein d'un portail dédié.

Collaboration

Créer un environnement permettant la rédaction collaborative de politiques, où plusieurs personnes peuvent travailler en même temps sur une politique.

À l'heure actuelle, des centaines de changements surviennent chaque jour ouvrable. Il est donc essentiel de doter votre organisation d'une technologie de collaboration permettant des processus de révision agiles en temps réel, plutôt que dans une séquence linéaire, afin de maintenir les politiques à jour.

Communication politique

La manière dont les politiques sont rédigées est importante, évitez à tout prix une rédaction bâclée. Veillez à utiliser une voix active plutôt que passive. Soyez concret, ne créez pas de paragraphes trop complexes qui prêtent à confusion et sont difficiles à comprendre.

Affichage des politiques

Ce n'est pas seulement la rédaction qui compte, mais aussi la manière dont les politiques sont présentées à l'équipe. Veillez à créer des documents politiques attrayants qui invitent à la lecture, à l'analyse et à l'assimilation.

Engagement

Un document de politique parfaitement rédigé n'a aucune valeur s'il n'est pas communiqué, contrôlé et appliqué dans le but de susciter un engagement maximal de la part de l'équipe.

Équilibre

Les politiques aident les organisations à atteindre leurs objectifs. Le bon équilibre des politiques est essentiel pour assurer la cohérence des processus opérationnels et a un impact direct sur la réalisation des objectifs et l'augmentation des performances.

Identification des risques

N'oubliez pas que les politiques sont des documents sur les risques. Le simple fait qu'il existe un document de politique signifie que quelqu'un au sein de l'organisation a identifié un risque potentiel.

Conformité

Les documents de politique générale sont également des documents de conformité. Ils aident à définir les limites du comportement, la manière de s'y conformer et façonnent l'intégrité et la réputation de l'organisation. En outre, ils façonnent la culture de l'organisation.

L'architecture

Le problème de nombreux programmes de gestion des politiques est qu'ils manquent d'une conception claire, d'un portail commun de gestion des politiques, d'un modèle de document de politique et d'un administrateur de politique. Définir une architecture claire pour remédier à ces problèmes.

Tiers

N'oubliez pas que vos fournisseurs tiers font partie de l'écosystème de votre organisation. Veillez à ce qu'ils fassent tous l'objet d'une politique de gestion aussi détaillée que votre équipe interne. Faites le travail et procédez à un contrôle préalable continu de tous vos tiers.

Environnement

Ne sous-estimez pas l'importance d'un processus de découverte approfondi. Soyez exhaustif sur le type de politiques existantes et sur la manière dont elles façonnent l'environnement.

Technologie

Enfin, une gestion réussie des politiques ne peut se faire sans le partenaire technologique approprié. Choisissez une solution qui offre trois angles stratégiques : l'efficience, l'efficacité et l'agilité.

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De plus, chez Mitratech, nous comprenons que les outils de gestion des politiques peuvent être insuffisants lorsqu'il s'agit de traiter certaines questions - les exceptions et les divulgations, en particulier. Découvrez comment l'association de l'automatisation des flux de travail et de la gestion des politiques peut résoudre ces problèmes et améliorer l'efficacité et l'efficience de vos efforts de conformité.

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