TalentReef ernennt SaaS-Branchenveteran zum neuen Vorstandsvorsitzenden

DENVER, CO — TalentReef, the market-leading cloud provider to recruit and retain the Service Industry’s Hourly workforce, today announced that Richard Crawford has been named President and Chief Executive Officer. Richard’s successful executive background and experience will be instrumental in continuing to expand TalentReef’s market share as the leader for the service industry’s hourly workforce. The selection [...]

DENVER, CO — TalentReef, the market-leading cloud provider to recruit and retain the Service Industry’s Hourly workforce, today announced that Richard Crawford has been named President and Chief Executive Officer. Richard’s successful executive background and experience will be instrumental in continuing to expand TalentReef’s market share as the leader for the service industry’s hourly workforce. The selection of Crawford caps a search process of experienced SaaS CEOs throughout the country and was a unanimous decision by the TalentReef Board of Directors.

"Rich ist ein bewährter CEO und hat hervorragende Arbeit bei der Skalierung und Führung anderer SaaS-Unternehmen geleistet", sagt John P. Raeder, Jr., Chairman von TalentReef. Raeder fügt hinzu: "Rich passt hervorragend zur Mission von TalentReef. Der Vorstand und ich sind zuversichtlich, dass Rich die richtige Person ist, um die Dynamik, die TalentReef in den letzten Jahren gewonnen hat, weiter auszubauen."

Crawford hat einen Bachelor of Science in Industriemanagement von der Georgia Tech in Atlanta, Georgia. Bevor er zu TalentReef kam, hat er sich in Führungspositionen bei marktführenden Unternehmen hervorgetan. Zuletzt war Crawford CEO bei Samba Safety, wo er das SaaS-Unternehmen von einem kleinen regionalen Anbieter von Fahrerrisikolösungen zum führenden nationalen Anbieter von Fahrerrisikomanagementlösungen für Unternehmenskunden sowie für Speditions-, Transport- und mittelständische Unternehmen führte.

"Es ist mir eine große Ehre, als CEO von TalentReef zu fungieren. Wir haben ein außergewöhnlich talentiertes Team, das sich darauf konzentriert, die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter rekrutieren und an sich binden, zu erneuern und zu verändern", sagt Crawford. "Ich habe mich dazu verpflichtet, unseren Kunden Lösungen von höchster Qualität zu liefern, die leicht zu implementieren und einfach zu nutzen sind."

"Wir sind begeistert von der Dynamik von TalentReef und zuversichtlich, dass Rich die richtige Führungspersönlichkeit ist, um unsere nächste Wachstumsphase zu leiten", sagt Michael Ramich, Partner von Frontier Capital und Mitglied des TalentReef Board of Directors.

About TalentReef
TalentReef is the #1 provider for Social Recruiting and Talent Management Systems specifically built for the Hourly workforce. As the market leader with more than 70,000 sites under contract, including the world’s best known and best run brands, the company streamlines how fast-paced operators find, hire, train, and manage their most valuable asset—talent. The Company’s mobile-optimized HR platform (Social Recruiting, ATS, Onboarding, Training and Development, Performance Management, and Analytics) is transforming the way Millennials are connecting on-demand with employers globally. Leading companies across multiple service industry verticals like Focus Brands, Flynn Restaurant Group, LBA Hospitality, and Hansen’s IGA trust TalentReef to optimize their Operational and HR functions on a daily basis.