Unterstützung durch HR-Experten

Atmen Sie auf: Maßgeschneiderte HR-Beratung von Experten für Ihr Unternehmen

Schlafen Sie ruhig mit kompetenter HR-Unterstützung. Unsere zertifizierten Experten beantworten Ihre Fragen, sorgen für die Einhaltung von Vorschriften und stärken Ihr strategisches Personalwesen. Fordern Sie eine Demo an und erleben Sie den Unterschied.

Mitratech HR-Expertenunterstützung

Mit einer realen Person in Kontakt treten

Lassen Sie sich nicht von Personalangelegenheiten überwältigen! Mit durchschnittlich mehr als 18 Jahren Erfahrung in den Bereichen Personalwesen und Compliance sind wir ein Team zertifizierter Experten, das Ihnen jederzeit zur Seite steht, Ihre Fragen beantwortet und Ihnen die Tools zur Verfügung stellt, die Sie zur Lösung von Problemen und zum Schutz Ihres Unternehmens benötigen.

Fühlen Sie sich verloren im Labyrinth der Personalvorschriften? Damit sind Sie nicht allein. Unsere HR-Experten bringen Klarheit und bieten Ihnen individuelle Beratung in leicht verständlicher Sprache. Sie haben bis heute über 1,3 Millionen Fragen beantwortet und kennen sich daher bestens aus.

Mitratech HR-Expertenunterstützung

Bewältigen Sie komplexe Herausforderungen mit Zuversicht.

Ganz gleich, ob Sie neue Mitarbeiter einstellen, krankheitsbedingte Fehlzeiten verwalten oder Strategien für Vergütung und Sozialleistungen entwickeln möchten – Ihr persönlicher Experte steht Ihnen gerne zur Seite.

Guided HR Compliance stellt Ihnen einen engagierten HR-Experten zur Seite, der dafür sorgt, dass Ihr Unternehmen alle grundlegenden Vorschriften einhält. Anschließend helfen wir Ihnen dabei, Ihre Personalabteilung und Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe zu heben.

Drei leistungsstarke Tools, die Ihnen helfen, von reaktivem zu proaktivem HR überzugehen:

  • Engagierter Personalberater, unterstützt vom gesamten Team aus Personal- und Rechtsexperten
  • Ersteller von Mitarbeiterhandbüchern mit Geltungsbereich auf Bundes- und mehrere Bundesstaaten, spanischer Übersetzung, elektronischen Unterschriften der Mitarbeiter, Benachrichtigungen und automatischen Aktualisierungen.
  • Kurse zur Prävention von Belästigung am Arbeitsplatz und Lernmanagementsystem
Bewältigen Sie komplexe Herausforderungen mit Zuversicht.

Sind Sie bereit, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren?

Buchen Sie noch heute eine Demo und widmen Sie sich wieder dem, was Sie am besten können!

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Mit tausendjähriger Erfahrung für 1 Million Kunden

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Kundenprobleme gelöst

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der Unternehmen bewerten Mineral Experts als besser als andere Lösungen

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Kundenzufriedenheit

Identifizieren und beseitigen Sie Ihre Lücken in den Bereichen Personalwesen und Compliance.

Jedes Unternehmen ist einzigartig, und Ihre Anforderungen in den Bereichen Personalwesen und Compliance ändern sich im Laufe der Zeit. Im Rahmen von Guided HR Compliance bewertet Ihr persönlicher HR-Experte den Zustand Ihres Personalwesens und Ihrer Compliance, entwickelt einen Aktionsplan und stellt Ihnen die Tools, Ressourcen und Fachkenntnisse zur Verfügung, die Sie benötigen, um auf Kurs zu bleiben und immer einen Schritt voraus zu sein.

Im Rahmen einer kontinuierlichen Partnerschaft unterstützt Sie Ihr persönlicher Experte bei der Bewältigung auftretender Probleme und hilft Ihnen dabei, ein strategisches und proaktives HR-Programm zu entwickeln.

Identifizieren und beseitigen Sie Ihre Lücken in den Bereichen Personalwesen und Compliance.

„Mit Mineral haben wir das Gefühl, einen HR-Experten im Haus zu haben, der unsere Fragen beantwortet und dafür sorgt, dass unsere Richtlinien und Handbücher immer auf dem neuesten Stand sind und den gesetzlichen Bestimmungen entsprechen. Sie reagieren immer umgehend auf alle Fragen, und das Tool für das Mitarbeiterhandbuch ist das beste seiner Art.“

Kitty R Kunde aus dem Gesundheitswesen

„Wir nutzen die Schulungsmodule von Mineral für jährliche Schulungen zum Thema Belästigung und andere HR-Schulungen. Mir gefallen die Möglichkeit, den Schulungsverlauf einzusehen, die Benutzerfreundlichkeit und die Option, zusätzliche Mitarbeiterschulungen wie beispielsweise zur persönlichen Weiterentwicklung anzubieten.“

Joanna Van Oss Vizepräsidentin für Schulung und Entwicklung Floyd Lee Locums Weitere Informationen

„Vor Mineral hatten wir keine HR-Lösung. Mit Mineral konnte ich das Mitarbeiterhandbuch um bundesstaatsspezifische Richtlinien erweitern. Darüber hinaus nutzen wir Mineral auch, um Mitarbeiterschulungen zu Themen wie Belästigung am Arbeitsplatz, Diversität und anderen Themen anzubieten.“