Austin, Texas (22. August 2025) – Mitratech, ein globaler Anbieter von Compliance- und Automatisierungslösungen für Fachleute aus den Bereichen Recht, Risiko und Personalwesen, gab heute bekannt, dass es seine erweiterten KI-Fähigkeiten und seine vollständige HR-Compliance-Suite auf der HR Technology Conference & Exposition (HR Tech) 2025 vom 16. bis 18. September im Mandalay Bay in Las Vegas vorstellen wird.
An Stand Nr. 7303 können Besucher die HR-Compliance-Lösungen von Mitratech kennenlernen, die Unternehmen dabei unterstützen, Risiken zu managen, sich in den sich ständig ändernden Arbeitsgesetzen zurechtzufinden und regulatorischen Veränderungen immer einen Schritt voraus zu sein. Zu den Highlights gehören:
- Menschenzentrierte KI – HR-Teams können Compliance-Entscheidungen schneller treffen, indem sie sowohl die Leistungsfähigkeit der KI als auch die Sicherheit menschlicher Urteilsfähigkeit nutzen.
- Smart Employee Handbook Plus – Durch die ständige Einhaltung von Vorschriften wird sichergestellt, dass Unternehmen die richtigen Richtlinien auf Bundes- und Landesebene einhalten, automatische Updates erhalten, lokale Richtlinien einhalten, spanische Übersetzungen erhalten und elektronische Signaturen verwalten können.
- Intelligentere Compliance, vereinfacht – Eine einzige Plattform zur Automatisierung von I-9-Prozessen, zur Optimierung der OFCCP-Kontakte und zur Verwaltung von Einwanderungsfällen mit revisionssicherer Genauigkeit.
- Vernetzte Integrationen – Nahtlose Verbindungen mit Workday, Paycor, Paylocity, SAP, Microsoft und ServiceNow zur Vereinheitlichung von HR-Systemen und Verbesserung der Datengenauigkeit.
- Next-Gen-Benutzeroberfläche – Moderne Layouts, intelligentere Workflows und überarbeitete Designs, die die Produktivität, Akzeptanz und Benutzererfahrung steigern.
„Jedes Unternehmen weiß, wie hoch die Kosten sind, wenn die Compliance nicht stimmt – aber nur wenige profitieren von den Vorteilen, die eine korrekte Umsetzung mit sich bringt“, so Dave Deitering, General Manager of HR Compliance bei Mitratech. „Unsere Mission ist es, Compliance zum Wachstumsmotor für alle unsere Partner und Kunden zu machen – und wir freuen uns sehr, mit einer Reihe neuer, leistungsstarker Funktionen zur Verbindung wichtiger HR-Systeme und zur Anpassung an ständige regulatorische Änderungen zur HR Tech zurückzukehren.“
Neben der HR Tech 2025 und passend zu deren Thema „Be the Change: Drive HR Transformation“ (Sei der Wandel: Treibe die HR-Transformation voran) startet Mitratech auch sein erstes Premier Partner Award Program. Die Auszeichnungen würdigen die messbaren Ergebnisse von Partnern, die gemeinsam mit Mitratech die Branche voranbringen, und feiern Unternehmen, die sich durch Innovation, Zusammenarbeit, Wachstum und Exzellenz in den Bereichen Compliance und HR-Transformation auszeichnen.
Die Teilnahme an der HR Tech fällt in ein für Mitratech bedeutendes Jahr, in dem das Unternehmen sein Angebot im Bereich HR-Compliance weiter ausbaut und Branchenauszeichnungen wie „HR Tech’s 2025 Best Comprehensive Talent Acquisition Solution” und „Best Core HR/Workforce Small Business-Focused Solution” sowie „HR and Employment’s 2025 Most Innovative HR Compliance Provider” erhält. Diese Meilensteine unterstreichen die Rolle von Mitratech bei der Gestaltung der Zukunft der HR-Technologie und Compliance.
Teilnehmer der HR Tech können während oder nach der Veranstaltung Einzelgespräche vereinbaren, um maßgeschneiderte Partnerschaftsmöglichkeiten zu erkunden. Besuchen Sie https://events.mitratech.com/mitratech-hr-tech-2025.
Über Mitratech
Mitratech ist ein bewährter, globaler Partner für Compliance- und Automatisierungslösungen für Rechts-, Risiko-, Compliance- und HR-Fachleute, die ihre Produktivität maximieren, Kosten kontrollieren und Risiken minimieren wollen, indem sie die organisatorische Ausrichtung vertiefen, die Transparenz erhöhen und die Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen fördern. Mitratech betreut weltweit über 24.000 Organisationen in mehr als 160 Ländern.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte: www.mitratech.com
