Nahtlose HR-Integration, Richtlinienvorlagen und verbesserte Arbeitsabläufe steigern die Effizienz und erhöhen die Produktivität.
Austin, Texas, 13. Februar 2018 - Mitratech, der führende Anbieter von Software für das Rechts-, Compliance- und Risikomanagement, hat spannende Updates für PolicyHub, seine umfassende Policy-Management-Lösung, angekündigt. Mit der neuesten Version von PolicyHub können Kunden viel Zeit bei der Erstellung und Genehmigung von Richtlinien und Verfahren sparen. Darüber hinaus können sie Risiken durch eine tiefere Integration mit Personalverzeichnissen mindern, die automatische Benachrichtigungen an Vorgesetzte über den Status der Bescheinigung von Mitarbeitern und deren Einhaltung ermöglicht.
"Die jüngsten Neuerungen in PolicyHub stellen sicher, dass die richtigen Richtlinien jedes Mal an die richtigen Mitarbeiter weitergeleitet werden", erklärt Chris Kraft, Senior Vice President of Product Management bei Mitratech. "Diese neueste Version von PolicyHub ist nicht nur einfacher zu bedienen und zu verwalten, sondern gibt den Kunden auch das, was sie brauchen, um Risiken und Kosten durch mehr Transparenz, Vorhersagbarkeit und Kontrolle zu reduzieren."
Als Teil der Familie der integrierten Risikomanagementlösungen von Mitratech ermöglicht PolicyHub die Erstellung, Genehmigung, Kommunikation und Bescheinigung der Richtlinien und Verfahren eines Unternehmens. Die Lösung bietet eine intelligente Verteilung, automatisierte Wissensbewertungen und ausführliche Berichte. PolicyHub macht die Verwaltung von Richtlinien und Verfahren einfach und effizient und hilft Unternehmen gleichzeitig, ihre unternehmerische Verantwortung zu demonstrieren und das Risiko von Verstößen und Geldbußen zu verringern.
In dieser neuesten Version von PolicyHub machen es nie zuvor verfügbare Funktionen einer Organisation einfacher als je zuvor, das Bewusstsein zu schärfen, die Zustimmung und Akzeptanz der Mitarbeiter zu gewinnen und die Risiken der Nichteinhaltung von Vorschriften zu mindern, und zwar durch die folgenden Funktionen:
- Tiefere Integration mit dem HR-System eines Unternehmens: Integration in Personalverzeichnisse, um die Hierarchie des Kunden einzubeziehen und die Verwaltung der Richtlinieneinhaltung an bestimmte Vorgesetzte zu delegieren. Manager können die Bescheinigungen ihrer Mitarbeiter nun problemlos in Echtzeit einsehen und wissen genau, wann Korrekturmaßnahmen erforderlich sind. Auf diese Weise können sie die Beteiligung ihrer Mitarbeiter verbessern und das Risiko der Nichteinhaltung von Richtlinien durch ihre Mitarbeiter verringern.
- Standard-Richtlinienvorlagen: Rationalisiert die Erstellung von Richtlinien, was die Akzeptanz bei den Mitarbeitern sicherstellt und das Risiko der Nichteinhaltung von Vorschriften verringert. Kunden können bestimmte Inhalte und Designelemente in Richtlinien und Verfahren erstellen, speichern und durchsetzen. Administratoren und Richtlinienverantwortliche können die Verwendung von Vorlagen für alle neuen Richtlinien erzwingen, um eine einheitliche Umsetzung zu gewährleisten.
Weitere Informationen finden Sie unter mitratech.com.
Über Mitratech
Mitratech ist ein marktführender Anbieter von Softwarelösungen in den Bereichen Recht, Compliance und Risiko für mehr als 1.200 Unternehmen aller Größenordnungen weltweit, die fast 40 Prozent der Fortune-500-Unternehmen repräsentieren, sowie für über 500.000 Anwender in mehr als 160 Ländern. Das Mitratech-Portfolio an Rechts- und Risikomanagement-Software für Unternehmen umfasst: Legal Matter Management, Spend Management, E-Billing, Legal Hold, Contract Management, Risk Management, Policy Management, Audit Management und Health & Safety Management. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie mitratech.com.
