Diese Anerkennung basiert auf den Antworten echter Nutzer auf die einzelnen Fragen zum Leistungsmanagement, die im G2-Bewertungsformular enthalten sind.
"Wir sind begeistert, als Impulsgeber auf G2 anerkannt zu werden", sagt Chelsea Baker, Director of Customer Experience bei Trakstar. "Das zeigt uns, dass das, was Trakstar tut, bei HR-Führungskräften immer mehr Anerkennung findet!"
Der Winterbericht 2022 basiert auf den Bewertungen von Geschäftsleuten.
"Die Rankings in den G2-Berichten basieren auf Daten, die uns von echten Softwarekäufern zur Verfügung gestellt werden", sagt Sara Rossio, Chief Product Officer bei G2. "Potenzielle Käufer wissen, dass sie diesen Erkenntnissen bei der Recherche und Auswahl von Software vertrauen können, da sie auf geprüften, verifizierten und authentischen Bewertungen beruhen."
Erfahren Sie mehr darüber, was echte Benutzer zu sagen haben (oder hinterlassen Sie Ihre eigene Bewertung von Trakstar) auf der Trakstar-Bewertungsseite von G2!
Über G2
G2 ist der größte und vertrauenswürdigste Software-Marktplatz der Welt. Mehr als 60 Millionen Menschen jährlich - darunter Mitarbeiter aller FORTUNE 500 - nutzen G2, um auf der Grundlage authentischer Bewertungen von Kollegen intelligentere Softwareentscheidungen zu treffen. Tausende von Software- und Dienstleistungsunternehmen aller Größenordnungen arbeiten mit G2 zusammen, um ihren Ruf zu verbessern, ihre Softwareausgaben zu verwalten und ihr Geschäft auszubauen - darunter Salesforce, HubSpot, Zoom und Adobe. Um mehr darüber zu erfahren, wo Sie Software kaufen, besuchen Sie www.g2.com und folgen Sie uns auf Twitter und LinkedIn.
Über Trakstar
Die Talentmanagement-Plattform von Trakstar, die Hire, Learn, Perform und Insights umfasst, bietet zielgerichtete Lösungen, um die besten Mitarbeiter zu gewinnen, zu halten und einzubinden, und stellt gleichzeitig tiefgreifende Analysen zur Verfügung, die Personalverantwortlichen bei der Verwaltung ihrer Belegschaft helfen.
Seit über 20 Jahren hat Trakstar mehr als 3.000 Kunden unterstützt, darunter Forbes, PepsiCo, Guitar Center, Sharp, Dole, State Farm, Gorilla Logic und viele mehr. Trakstar glaubt, dass Menschen glücklicher und gesünder sind, wenn sie wissen, dass ihre Arbeit wichtig ist.
Anmerkung der Redaktion: Dieser Beitrag wurde ursprünglich auf Trakstar.com veröffentlicht. Im April 2023 übernahm Mitratech Trakstar, einen führenden Anbieter von Lösungen für Leistungsmanagement, Talentakquise und Personalanalyse. Der Inhalt wurde seitdem aktualisiert, um das umfassendere Engagement von Mitratech bei der Unterstützung des gesamten Lebenszyklus von Mitarbeitern - von der Einstellung über das Onboarding bis hin zum Lernen und zur Entwicklung - sowie die Integration von Best Practices zur Einhaltung von HR-Richtlinien in unser wachsendes Personalportfolio widerzuspiegeln.
